Unser Angebot

• Attraktives Vergütungskonzept mit stufenweisen Anpassungen und fortbildungsabhängigen Zulagen
• Unbefristeter Arbeitsvertrag 
• 30 Tage Urlaub + Weihnachten und Silvester frei
• Givve Card (Prepaid Kreditkarte für Zahlungen an allen Mastercard Akzeptanzstelle z. B. an Tankstellen, Edeka) 
• JobRad (Traumrad günstig leasen statt teuer kaufen)
• Unzählige Rabattaktionen und Vergünstigungen durch „corporate benefits“ (z. B. Reisen, Konzert- und Festivalkarten uvm.)
• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie
• Zuschuss zur Altersvorsorge in Form von Entgeltumwandlung
• Kinderbetreuungszuschuss
• Etwas für die eigene Gesundheit: Trainieren Sie 20 min./Woche und lassen sie sich dies zusätzlich als Arbeitszeit anrechnen
• Mitarbeiterveranstaltungen (z. B. After-Work-Party, Sommerfest, Weihnachtsfeier)
• Mitgestaltung bei der persönlichen Arbeitszeitplanung wie z. B. die Wahl des Arbeitszeitmodells
• Wissensmanagement ist Teil unseres täglichen Handelns, daher bieten wir umfassende interne sowie externe Fort- und Weiterbildungsangebote
• Große Entwicklungsmöglichkeiten durch Standortdichte (Nürnberg, Roth und Wendelstein)